Занятость:
Полная

Опыт работы:
от 1 года(лет)

График работы:
Полный день

Требования:
Менеджер по подбору персонала в связи с расширением срочно требуется в стабильное российское КА: м/ж, 20-30 лет, опыт работы от 1г., образование от нв/о (студенты без отпуска на сессию). Коммуникабельность, целеустремленность, желание развиваться в сфере HR

Должностные обязанности:
Обязанности: Подбор персонала среднего и высшего звена согласно требованиям заказчика-работодателя

Условия работы:
м. Китай-Город, з/п: фиксированный оклад 15 000 руб. + премии (доход 30 000 руб.), оформление согласно ТК РФ.